这种要看所在的公司实际情况才行！在有些公司，给你升职到新部门，出现降薪的情况是可能的，毕竟职能和编制是不一样的，新部门出现一个人也是很正常的，毕竟是新部门新项目，后期肯定会招人进来的。但在职场上，单纯的从你这些话其实是很难看出是好是坏，也可能存在好坏之分，不能一概而论，像刚才我说的这个情况，其实就是好的，当然也有不好的地方！因为理论上来说，一般人升职到别的部门，薪水方面是平移过去的，而不是降低，况且新部门存在太多的不确定性在里面，比方说新部门干了几个月不想干了，那么作为部门成员来说，这个时候裁撤部门及成员就是顺理成章的事情，也可能是领导像边缘化你，毕竟在职场上，其实很多人都喜欢待在成熟的部门，因为这些部门是可以直接或间接创造价值的，对于一些新部门新项目的成立来说，很多人其实不愿意去接手这种项目的，毕竟新项目成功的概率，大家都知道是很低的，失败率更大，除非是老板或领导的亲信，如果你不属于这一类，其实大概率有被边缘化的趋势！升职降薪本身就是很矛盾的，况且还是1.2万降到8000元，除非你最终到手工资不降，如果是真的降工资升职，其实这里面就有太多可能性存在了，所以，这件事情，要看具体公司的情况，其实你自己应该是能够分辨出的！感谢邀请回答这个问题我认为不仅应该感到悲哀，而且还应该考虑辞职的问题...

在中国，独生女结婚是一个很重要的生命节点，而父母通常会在这个时候给女儿置办一些东西，以表达对女儿的爱和祝福。那么，独生女结婚时，父母会给她置办什么呢？首先，父母通常会为女儿购买一套婚纱...

一些人随着对经济利益和尊严的注重与追求，自私自利思想严重膨胀，把古代传下来的博爱思想弃若敝屣，遇到稍有违愿之事，轻的便唇枪舌战，重的拳脚向相，把忠孝仁义礼智信弃之脑后。仁义道德，淳朴风气被戳得千疮百孔，面目全非...

如果真有这样的工作，我发誓我一定要干到退休！虽说现在的工作工资5000起步，双休，节假日按国家法定放，而且节假日福利都还不错，再加上年底有奖金、红包、购物卡等等，但是我们工作有一定的压力。我是在设计公司上班的，有时候甲方爸爸真的能折磨死人，设计方案改了一遍又一遍之后看上的还是第一版方案，如果第一版方案保存了还好，若第一版方案没保存，真的有撞墙的冲动！时不时还得加个班，以前还偶尔出个差...

只记得班主任的名字。80年上学，班主任名字记着，语文老师...

我都会回的，即使是有时候喝多了起得太晚没看见，第二天也会回，我觉得这是一种礼貌，是对别人的一种尊重。为什么不？肯定要及时道个早安，说句祝福语...

陈学冬，1990年6月28日出生于浙江省温州市，中国内地影视男演员、歌手，毕业于上海音乐学院。代表作品有夏至未至、爵迹、小时代、解密、是！尚先生、不再见等...

我这个人比较笨，又热心肠，没有想到人性会这么复杂。见到別人有求自己，而自己又刚好做的到，我同意了，然后，我就发现上当了...

当有一个有钱的亲戚出现在你的生活中，这可能会给你带来一些积极的影响，也可能会带来一些负面的影响。首先，有一个有钱的亲戚可能会给你带来一些经济上的帮助...

如果有机会在农村发展，我认为这是一个非常有前途的事情。我会采取以下措施：首先，我会利用这10亩地来种植优质、高效的农作物...

当我作为一名内容创作者，今日头条平台可以给我带来以下几点好处：广泛的受众：今日头条平台扩大的用户群体意味着我的创作能够接触到更多的人。不是新闻报道、专业知识分享、创造意识短视频还是其他类型的内容，都有机会被大量用户阅读、观看和传播...

毛主席的诗词大气磅礴，宏伟壮丽，给我们留下了深厚的精神财富，他箸名的诗句有许多，让人印象最深的有：1.《沁园春·雪》北国风光，千里冰封，万里雪飘。望长城内外，惟馀莽莽；大河上下，顿失滔滔...