有人说，再过十年，招一个大学生容易，招一个会技术的农民建筑工难，你怎么看？
我认为确实是这样，不用说十年，这几年就会出现这样的现象。许多年轻人可能更倾向于追求高科技行业的就业机会，而不是从事体力劳动的工作
我认为确实是这样，不用说十年，这几年就会出现这样的现象。
许多年轻人可能更倾向于追求高科技行业的就业机会，而不是从事体力劳动的工作。这使得会技术的人才在市场上相对稀缺，从而变得更难招聘。
再加上农民建筑工可能没有得到足够的技术培训和教育，导致了对技术人才的需求增加。
我认为国家应该加强实用技术的培训和教育，对一些不适合继续学习更高学历的年轻人，加强这方面的培养，同时提高和保障他们的经济收入，会有一定的改善。
惠农圈为你答疑解惑！其实从全球的用工成本来看，确实是这个道理，在漂亮国那些劳动工人的工资比普通的漂亮国民众工资要高出很多，而那些出国就业的中国人，他们依靠着劳动力就业，获得的工资不比那些白领少。毕竟那些普通的民众，他们不愿意从事这么累的工作，更愿意依靠着脑力赚钱。
我国的本科率虽然只有4%，但正因为我国的人口基数很大，以至于本科以上的人达到了6000万人左右，要知道整个建筑群体才不过5000万人左右，这就是为啥很多人调侃着大学生满地走了。正是在人才兴国的基础上，如今的大学生也走上了那些互联网科技化公司，毕竟在大家的眼里，这些公司才更有面子，在工地上并不是最好的选择。
而目前的找工作难题也在凸显，但大学生们宁愿从事着销售行业，在工厂里上班，也不愿意去工地上打拼，而那些在工地上的一群人，多半都是管理阶层的。真正在工地上干活的农民工，他们多半是那些6070群体，这些人的年龄已经大了，而10年之后，60后彻底的离开工地上，而70后也已经奔六了，8090后成为了社会的主力，到时候会技术的农民工可能就不是太多了。
虽说如今依旧有很多的农村年轻人走在工地中，但毕竟是少数人，多半人还是会在工厂里、快递外卖行业等工作。到时候那些有技术的农民工，工资一定会再次上涨，白领也难能比得过，或许这就是正常的社会发展阶段！
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