1、想要工作稳定，你的脑门上就要写着老板“自己人”。2、你要学会打小报告，成为老板的“观察员”

1、想要工作稳定，你的脑门上就要写着老板“自己人”。

2、你要学会打小报告，成为老板的“观察员”。

3、做一分事，要说出五分的成绩。

4、巧妙的让同事认可你，跟同事搞好关系。

5、学点有用的技能，现在工资高且稳定的有程序员、工程师，关键是工资高还稳定。

6、不要跟公司的财务、人事走太近，因为这些人都是老板的心腹。

7、爱表现、争功劳不好，但是为什么每个人都争呢？因为有利可图。

8、在公司要学会站队，站队是不可避免的，选择大腿粗的人站队吧。

9、公司最不得罪的几类人：老板的秘书、财务、人事、爱打小报告的人，甚至是公司的清洁工阿姨，清洁工阿姨大多都有关系。

10、找工作别找女老板，因为女老板小气，没有大局观，公司整体的前途堪忧。

11、工作空闲的时候，可以多考几本证书，关键时候用得上。

12、平时不要默默加班，加班就得高调，跟同事串门，发个圈，让老板知道你加班了。

13、能考编就考编，因为只有编制的工作才能干一辈子，很稳定，其他私企是没有这么稳定的。

14、我建议刚毕业的人，一定要找外企的工作。

15、平时找个副业或者兼职，比如送外卖、做滴滴，起码工作除了本职工作，还能有个退路。

16、不管工作怎么样，手头有点钱，总会让你的日子从容不迫。

17、在公司宁可做猪八戒这样的人，也别做孙悟空，费力不讨好，力气出了还没任何功劳。

18、穷人用力气赚钱，富人用智商赚钱，跟优秀的人待在一起，自己也迟早变得优秀。

19、无论工资多少，感谢你的老板，感谢这份工作。

20、职场再多勾心斗角，都要心怀感恩。

最后，我想说的是，不管你现在工资是3000，还是5000块钱，珍惜你的工作吧，虽然工作不能让你变得很有钱，但是能让你有份体面的尊严。所以，最重要的一条是感谢你的老板，是你的老板给你提供谋生的岗位。

对于此事，你怎么看呢？你认同感恩老板吗？欢迎说说你的不同的看法吧。

1、首先是公务员。公务员单位的稳定性是最高的，只要进入体制内，基本上就可以干到老。由于承担的是政府管理职能，职业稳定性高，只要你不犯大错，不违反《公务员法》和《廉政准则》，不故意作死，尽职尽责，单位就没有权力辞退你，或者开除你。公务员的社会保障措施也是最完善的，“五险一金”每月强行扣除个人应缴部分，按期与国家补贴部分计入个人社保帐户，退休养老工资待遇基本不变，医保也有保障，生老病死皆有人管。

2、其次是事业单位。事业单位虽然在改革，在瘦身，将生产经营类和公益二类中可以由社会和市场代替的服务职能、中介职能推向社会，这两类人员中，聘用人员前途堪忧，但体制内正式人员，会通过分流和社保等方式，保证其个人权益不受影响。除此而外，其他承担公共服务的事业单位，和行政机关公务员单位一样稳定，工作稳定，工资待遇稳定，社保措施同样保障有力，养老并轨之后和公务员没有什么两样。

3、第三是国企。四大行，通讯，石油，电力，能源等，国企同样实行招考制，通过正规途径进入的国企职工，工作、工资待遇、社保同样稳定有保障。当然，进入国企时要仔细甄别身份，分清正式职工与劳务派遣工、服务公司员工、聘用人员、临时合同工等区别。国企用人类别比较杂乱，同一岗位存在不同的工种类别，有正式职工，还有聘用人员、外包人员，有些人员同样需要招考，初入社会的大学毕业生尤其是擦亮眼睛，不要被诱骗。并不是大型国企通过正规途径，招聘的工作人员，就一定是正式职工，尤其是在签合同的时候，要让懂行的人来看，不要盲目相信大公司，相应学校或者人事部门召集的大型招聘会。进国企是否是正式职工，是干部身份还是工勤人员身份，是与用人单位签定合同还是与第三方签定，这些都有严格的区别，千万要认清。

4、大型私企。上市公司，或者非上市的大型私企，如果业绩突出，前景看好，也可以考虑去应聘。随着市场经济的高度发展，私企比起国企来，甚至前途更好，管理更规范，工资待遇、个人发展前途更让人满意。私企没有那么多限制，只要有能力，只要肯奋斗，就会有不错的收入和前途，干几年甚至等于你在公务员或者国企干一辈子的收入。

其实，最稳定可靠的，是个人能力。“是金子在哪儿都会发光的”，不断提高个人素质和专业水平，才是稳定的不二法宝。

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