如果你被领导当众打了一耳光,你会怎么做?

打回去我被分厂厂长在车间办公室打了一记耳光,还流了鼻血。我没吭声,转身去卫生间冲洗干净,然后默默返回岗位上班

打回去




我被分厂厂长在车间办公室打了一记耳光,还流了鼻血。我没吭声,转身去卫生间冲洗干净,然后默默返回岗位上班。

我的单位是一家重工业国企,我在下属原料分厂工作,工种是皮带工。分厂原料运输主要是皮带输送,皮带工的职责是保障设备正常运行,防止卡料和皮带撕裂。

皮带工没什么技术含量,但必须有极强的责任性。万一开小差漏听上下道工序开机停机铃声,出现断料或积料造成物料运输中断,就是严重的生产事故。特别是积料,稍不注意就堆积如山并引起机电故障,处理特别麻烦。

皮带工不能开小差,分厂5号输送带曾经因皮带跑偏没及时发现,皮带撕裂达150米,而根本原因是该岗位操作工在睡岗。因为是高空作业处理难度大,那次事故抢修造成分厂停产8小时。

记的挨厂长耳光的那天,我上早班,到岗位点时夜班无人交班,输送系统处于静止状态。我尚在换工作服,后端启动铃声响起,接到指令后我按下操作台按钮,机器没启动,回头发现电箱空气开关处分离状,于是不加思索合闸重新启动皮带。

然后,悲剧发生了,一名正在检查马达的电工由于输送带突然运转,被皮带轮上的三角皮带切断二根手指!后来,我被车间领导叫到办公室开会,稀里糊涂挨了厂长一记耳光。

事后,我才知道夜班交班时,岗位工发现输送带工作异常,便通知分厂值夜电工和机修工处理。电工断开电源后,协助机修工进行故障排查,岗位工则在清扫积料。由于我的误操作,酿成终生遗憾。

次日,我因半边脸有些红肿便推托牙痛,让工友带口信请假一天。

令我没想到的是傍晚时分,厂长和车间主任登门造访。车间主任详细介绍了事故调查初步结果,我擅自启动设备负主要责任,电工断电未挂警示牌负重要责任,夜班岗位工未履行交接班制度负同等责任。

车间主任宣布了公司安委会决定,我被记过处分,取消三个月评奖资格。他同时鼓励我不要有心理负担,车间和班组师傅们认可我平时的工作。我如释重负,当即表示服从上级处理决定,诚惶诚恐地把白天写好的检讨书交给主任。

厂长自始至终保持沉默,表情凝重。临走前,他摸了摸我的脸,从口袋中掏出一包南京烟塞在我手上。其实我一点也不怨恨他,生产线上的领导真的不容易,管理手下1300名职工,生产任务安全责任压力山大。比起那位终生残疾的电工师傅,受点处分已属幸运。我想,他那一巴掌也许认为我会避让,我也没想到他会真打,但这一巴掌把我彻底打醒了。

那时我才20出头,背上“记过处分”后,领导和工友们没有嫌弃我这个年轻人。我也以饱满的热情投入到工作中去,创造了一整年设备无抢修的记录,并被公司团委授予《青年红旗岗》铭牌。车间也任命我为大班长,先后收获分厂先进工作者,公司标兵等荣誉。

在我的婚礼上,已调任公司生产部长的老厂长自告奋勇担任证婚人。证词礼毕,老厂长张开五指轻轻触碰一下我的脸说要沾沾喜气,全场鼓掌,唯有我能领悟他那一刻的心情。

感谢他曾经的冲动,让我受益一辈子。





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